英国利兹大学的人力资源管理专业属于哪个学院？文章中的内容可以给你答案
近年来，国内的应届毕业生越来越多了，就业市场上对于HR的需求也越来越大了，培养HR的人力资源管理专业自然也受到了更多人的关注，许多人在前往英国进修的时候就将人力资源管理专业作为了第一选择，据了解，英国利兹大学开设的人力资源管理专业就吸引了许多人的目光。为此今天小编就为大家整理了英国利兹大学的人力资源管理专业属于哪个学院等相关信息。在此推荐给大家以供广大远赴他国的学习的学子们作为参考，希望能对你有所帮助。有任何问题都可以咨询IDP留学顾问哦!
利兹大学的人力资源管理专业属于哪个学院
利兹大学的人力资源管理(HRM)以及相关专业属于商学院，获得了英国特许人事发展协会(CIPD)的认证。另外，利兹的商学院也获得了双重认证(EQUIS,AMBA)。
利兹大学人力资源管理专业入学要求
1. 本科背景：要求本科专业是社会科学或是相关专业，或者是有相关工作或实习经验。本科专业不属于社会科学，但是平均成绩优异的同学学校也会给予考虑;
2. 平均成绩：平均成绩75分以上(注：非社科类专业的本科生可能需要更高的平均成绩)
3. 语言成绩：总分6.5，单项不低于6分
利兹大学人力资源管理专业介绍
除了毕业论文之外，它只有两门必修课程，分别是人力资源管理和研究方法与实践。选修课程则需要在八门课程list中选择三个，其中包括职场中性别与平等的比较观点、产业关系、职业心理学、多元化管理、培训与发展、劳工法、人力资源管理和雇佣关系的国际视野、国际劳工政策和劳工流动性。
每位学生都会拥有自己的专业发展导师，能够帮助学生锻炼自己的专业能力。此外课程提供 Honeywell公司的实际案例分析机会 (The Honeywell Challenge) ，学生将以小组形式参与实践，优秀的小组能够有机会面对公司高层展示自己的策划。这个专业是受到CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development) 认证的。
利兹大学人力资源管理专业课程为学生提供在全球人力资源管理担任高级职业所需的学术知识和专业技能。你将开发强大的分析能力和解决问题的能力，成为一个反映人力资源专业的人才。课程还提供了机会，如果你想进行进一步的研究进展。
利兹大学人力资源管理专业就业前景
任何公司或者企业想要在激烈的市场竞争当中独占鳌头，最重要的因素是人，也就是商业中提到的人力资源管理。英国大学人力资源管理是商科的`重要组成部分，主要设立商学院或者管理学院。人才资源全球化随着经济全球化而越来越深入，因此相关专业也就变得越来越重要了。
对于公司企业乃至政府部门来讲，对于人才的获得和管理是让用人单位能够良好运作的关键。因此无论是在国内还是在国外，人力资源管理的需求是比较大的。一般来讲，人力资源管理有以下几个就业方向：人力资源管理师、培训专员、行政专员和人力资源总监。
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